Grupo DB1 busca 136 profissionais para continuar expansão
Salvador, 26/01/2021 – Se em 2020 o Grupo DB1, formado por empresas brasileiras de tecnologia com escritórios no Brasil, Argentina e Estados Unidos, abriu mais de 100 vagas para novos profissionais, 2021 começou ainda mais promissor para a empresa que foi considerada uma das que mais crescem na América pelo Financial Times em 2020.
As empresas do Grupo somam 136 vagas abertas em janeiro. As vagas, que aceitam inscrições de pessoas com deficiência (PCD), permitem candidatos de todo o Brasil em modelo Home Office ou para atuação presencial na sede da empresa em Maringá/PR, em suas bases operacionais em Campo Grande/MS e Presidente Prudente/SP. Também são procurados profissionais para atuação em Porto Alegre/RS e Buenos Aires, Argentina.
Dentre as empresas do Grupo, o ANYMARKET, plataforma de vendas em marketplaces líder na América Latina, criada e desenvolvida pelo DB1 Group para atender ao universo e-commerce, se destaca com 52 vagas para dar suporte à expansão planejada. Apenas o time de implantação busca 21 profissionais. A DB1 Global Software tem 30 vagas abertas, o Koncili 12, Consignet 6 e Holding 8, dentre outras vagas das demais unidades.
De acordo com a cultura da empresa, ser DB1 é pertencer a um grupo que transforma a vida das organizações e das pessoas por meio da tecnologia. É essa cultura, conhecimento e habilidades que move os profissionais para realizar entregas de valor, melhorando o dia a dia das organizações e das pessoas.
Fazer parte do grupo DB1 é ser movido a desafios e ser apaixonado pelo que faz!
Além de um pacote de benefícios atraente, o grupo oferece ajuda de custo para o home office e todos os colaboradores da DB1 recebem equipamentos para o trabalho, como computador, teclado, mouse e fone de ouvido, entre outros, dependendo da função desempenhada.
O Grupo DB1 oferece remuneração compatível com o mercado, plano de saúde + VR/VA, plano de carreira, um ambiente com metas desafiadoras e possibilita que o colaborador atue em projetos de grande porte.
Com times voltados para atingir os melhores resultados com menor esforço, processos bem definidos e flexíveis, os colaboradores ainda podem contar com a ajuda da empresa para colocar em prática projetos inovadores e recebem apoio financeiro para a obtenção de certificações.
Confira as vagas disponíveis:
Analista de negócios (4 vagas) – Pleno
Analista de Evolução de Pessoas – Pleno
Analista de Implantação (21 vagas) – Pleno
Analista de Inbound Marketing – Júnior
Analista de Infraestrutura (Devops) – Pleno
Analista de Marketing Pleno – Pleno
Analista de Qualidade – Auditoria – DB1 Group – Pleno
Analista de Parcerias – Vendas – Pleno
Analista de Pré-Vendas – Outbound – Pleno
Analista de Requisitos – Pleno/Sênior – Pleno
Analista de Testes (2 vagas) – Pleno
Consultor de Implantação (Rio Grande do Sul) – Júnior
Arquiteto de Software – Sênior
BP de Engajamento (2 vagas) – Pleno
Coordenador de UX – ANYMARKET – Sênior
Desenvolvedor (a) Delphi Pleno ou SR – Pleno
Desenvolvedor .NET (6 vagas) – Sênior
Desenvolvedor .NET (2 vagas) – Pleno
Desenvolvedor Android – Sênior
Desenvolvedor iOS Pleno – Pleno
Desenvolvedor Java (11 vagas) – Sênior
Desenvolvedor Java (10 vagas) – Pleno
Desenvolvedor Java (7 vagas) – Júnior
Desenvolvedor(a) React Native – Sênior
Product Owner – ANYMARKET – Sênior
Analista de Suporte LATAM (ARGENTINA) – Júnior
Team Leader (2 vagas) – Sênior
Quem se interessar em participar do processo seletivo terá a oportunidade de trabalhar em uma empresa que se preocupa com o crescimento de seus colaboradores e oferece um plano de carreira, focado no acompanhamento contínuo e checkpoints constantes como:
• Gestão de PDIs – Plano de Desenvolvimento Individual – um planejamento voltado para o desenvolvimento da carreira dos colaboradores do Grupo DB1 que define as estratégias para atingir metas e objetivos profissionais individuais na empresa.
• Avaliação de Desempenho – a evolução é acompanhada de perto junto ao gestor da área por meio do Plano de Desenvolvimento Individual e da Análise de Desempenho, que ocorre semestralmente.
• Cultura de Feedback – treinamento e vivência que favorece o ambiente de crescimento mútuo por meio de feedbacks técnicos e de conduta entre os próprios colaboradores.
As empresas do Grupo DB1 vêm recebendo as melhores avaliações voltadas ao à satisfação dos colaboradores com o ambiente de trabalho e cujos esforços garantem os melhores lugares para talentos.
Em 2020, o Great Place to Work classificou a DB1 a como a 23ª melhor média empresa para se trabalhar no Brasil, a 24ª melhor Média Empresa para Trabalhar em Tecnologia da Informação e a 12ª melhor média empresa para se trabalhar no Paraná, bem como a que mais escuta os colaboradores no estado.
